제가 고2이고 바리스타 자격증 따는 과정이에요
완전히 취득한건 아니고 따기위해 수업을 듣는 과정에서
카페지원을 했는데 면접 보러오라고 연락오셔서 갔어요
미성년자를 고용하는적은 처음이라하시고
제가 자퇴생이라 시간적 여유가 많다니까 학교를
나와서 이렇게 다양한 경험하고 배우는걸 좋은시선으로
보시더라구요 근데 고용하는 입장에선 1-2주 기본적인걸
다 알려줬는데 2-3개월만 하고 그만두면 곤란하다면서
이렇게 하는게 어때? 이러시더니 2주동안은
매일 오전에 나와서 혼자 카페를 볼 수 있을정도로
꾸준히 일을 배우는데 그 배우는 2주동안의 페이는
제가 단기간에 일을 그만두면 주지않으신다고 하고
4개월이상 장기간 근무를 하게되면 정산해서
돈을 지급하신다는데 친언니가 2주동안 어떻게
돈을 안주고 일을 시키면서 배우게 할 수가 있냐
이거 불법이다면서 아니라고 하더라구요
그래서 정 하고싶으면 사장님께 2주동안 배우는시간도
시급으로 쳐서 돈 달라고하고 만약 제가
단기간에 일을 그만두게 됐을때 2주동안 배운
그 돈을 다시 돌려드리겠다 , 이방법은 어떠시냐고
여쭤보래요 . 뭐가 맞는쪽인거 같은지 알려주세요

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