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등록일 : 2019년 8월 13일(화), 업데이트 : 2019.08.21 00:00

111청년사업부111 청년정육에서 신입사원을 모집합니다.

채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기

  • 담당자명 김영준
  • 연락처

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 22세(1998년생) ~ 45세(1975년생)
    미성년자 불가
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

  • 근무기간 6개월~1년
  • 근무요일 주5일
  • 근무시간 11:00 ~ 21:00
  • 복리후생 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험, 경조금, 포상휴가, 정기보너스, 퇴직금, 기숙사, 주휴수당, 식비(식사) 지원, 성과급
  • 근무지주소 경북 포항시 남구 이동로 4 (이동) 청년축산
    동정보 경북 포항시 남구 전체
    지도 상세보기
  • 급여

    월급 1,750,000원  식비(식사) 지원

    급여계산기 2019년 최저시급 8,350

개인회원 로그인 후 지원하면 입사지원이력을 관리하실 수 있습니다.

전화지원

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2019년 8월 13일(화) ~ 상시모집
  • 담당자명 김영준
  • 연락처

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 제출서류 이력서
  • 지원방법

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명
  • 사업내용축산업
  • 근무지주소 경북 포항시 남구 이동로 4 (이동) 청년축산
    동정보 경북 포항시 남구 전체
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명청년정육
  • 사업내용 축산업
  • 회사주소 경북 포항시 남구 이동로 4 (이동) 청년축산
  • 직  원  수 0명
  • 대표자명김영준

본 정보는 청년정육에서 제공한 자료입니다.
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조회된 공고 목록
근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
경북 포항시
기아종합부품창고 관리 및 자동차부품 입 출고 알바생 모집스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 일급
76,000
08/19
경북 포항시
서진실업전기기술배우실분 ~ / 기혼자 우대 (40세미만 신체건강하시고 꼭 하실분)스크랩요약보기새창보기 08:00~17:00 일급
110,000
5시간전
경북 포항시
(주)한우유통1번가외식1번가 홀써빙구함스크랩요약보기새창보기 10:00~22:00 일급
95,000
18시간전
경북 포항시
주)더그린하우스긴급구인) 홈플러스 포항점 축산웰빙 가족모집. 주부,초보,경력 모두환영스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
1,750,000
08/21
경북 포항시
JK푸드【 추석 단기알바하실 분 모셔요/일당10~12만원/유과세트 포장/판매직 】스크랩요약보기새창보기 09:30~19:30 일급
100,000
08/20
경북 포항시
태진자산관리(주)[ NC 포항점 ] 주차 정산 근무자 모집스크랩요약보기새창보기 10:00~20:00 월급
1,600,000
08/18
경북 구미시
(주)에스케이브릿지골프매니지먼트[직업소개소아님]골프신입캐디모집/고소득400~500이상/숙식제공[경북/경남]스크랩요약보기새창보기 00:00~24:00 월급
4,000,000
08/01
경북 포항시
경성코페경성코페 정규직 매니저 채용합니다 ~스크랩요약보기새창보기 14:00~23:00 월급
1,845,150
08/19
경북 포항시
아침햇살영농조합법인사과즙공장 포장 사과세척 박스테이핑등 작업자/전화 상담원스크랩요약보기새창보기 08:00~18:00 월급
2,000,000
20시간전
경북 포항시
수성스크린골프【수성스크린 골프 】실장휴무 대리근무자 모집(장기근무자 원함)스크랩요약보기새창보기 09:30~18:00 월급
1,500,000
08/19
경북 포항시
SK매직지금 아니면 시간없어요/한살이라도 젊을때 빨리 입사하세요/관리 사원모집스크랩요약보기새창보기 09:00~17:00 월급
2,000,000
07/29
경북 포항시
메리츠화재 포항본부【꿀직장+메리츠화재 포항본부】 배우면서 일하실 남.여사원모집합니다.스크랩요약보기새창보기 09:00~16:00 월급
3,000,000
07/29
경북 포항시
코웨이(주)사랑하는 내아이 가정을위해/부담없는 매장관리보조 사원모집스크랩요약보기새창보기 09:30~16:00 월급
2,000,000
08/12
경북 포항시
착한장어 효자점【 착한장어 】주방혹은 홀서빙 모집스크랩요약보기새창보기 11:00~23:00 월급
2,300,000
08/19
경북 포항시
아비코 포항문덕점3시간 알바, 채용후 정직원 가능스크랩요약보기새창보기 11:00~15:00 시급
8,350
08/18
경북 포항시
스윗스텝커피【 스윗스텝커피 】 주말 파트타이머 모집스크랩요약보기새창보기 10:00~23:30 시급
8,350
08/18
경북 포항시
웅진코웨이+ 최고의 직장/ 홈플러스 할인마트 매장 보조 사원모집 +스크랩요약보기새창보기 09:30~16:00 월급
2,000,000
08/19
경북 포항시
뚱보집(쌍용사거리)뚱보집(돼지 특수부위, 껍데기 전문점) 상시채용합니다.스크랩요약보기새창보기 16:00~02:00 시급
8,350
08/17
경북 포항시
만복국수집만복국수집 쌍사점 (매니저,주방,홀써빙 구함) 파트가능 쉽게 전화주세요.스크랩요약보기새창보기 16:00~06:00 시급
8,500
22시간전
경북 포항시
삼원공조시스템직원및아르바이트 구함스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 08:00~17:00 시급
8,350
11시간전
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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