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등록일 : 2019년 5월 13일(월), 업데이트 : 2019.05.17 11:03

홍콩반점 연산동역점 주방또는 주방보조 정직원 모집합니다

더본코리아 홍콩반점0410 부산연산동 채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기
브랜드 더본코리아

  • 담당자명 박진수
  • 연락처

    TEL : 051-861-0410H.P : 010-5471-5654

    Email : park7334@hanafos.com

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 남자
  • 연령 20세(2000년생) ~ 45세(1975년생)
    미성년자 불가
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

  • 근무기간 1년이상 (수습기간있음, 기간협의가능)
  • 근무요일 월~토 (요일협의가능)
  • 근무시간 09:30 ~ 21:20
  • 복리후생 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험, 퇴직금, 주휴수당, 휴게시간, 식비(식사) 지원
  • 우대사항 동종업계 경력자, 장기근무 가능자, 인근거주자, 군필자
  • 근무지주소 중앙대로 홍콩반점 연산동역점
    동정보 부산 연제구 연산4동
    지도 상세보기
  • 인근지하철 연산 16번출구 30M 1호선 3호선
  • 인근대학교 부산교육대학교
  • 급여

    월급 2,400,000원  식비(식사) 지원

    급여계산기 2019년 최저시급 8,350

  • 핫플레이스 연산교차로
현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2019년 5월 13일(월) ~ 상시모집
  • 담당자명 박진수
  • 연락처

    TEL : 051-861-0410H.P : 010-5471-5654

    Email : park7334@hanafos.com

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 제출서류 이력서, 주민등록등본 (입사 전, 주민등록등본 제출 요구에 주의하세요!)
  • 지원방법

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명더본코리아 홍콩반점0410 부산연산동
  • 사업내용프랜차이즈 사업
  • 근무지주소 중앙대로 홍콩반점 연산동역점
    동정보 부산 연제구 연산4동
  • 직  원  수7명
  • 홈페이지www.theborn.co.kr
  • 인근지하철 연산 16번출구 30M 1호선 3호선
  • 인근대학교 부산교육대학교
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명더본코리아 홍콩반점0410 부산연산동
  • 사업내용 프랜차이즈 사업
  • 회사주소 부산 연제구 연산4동 홍콩반점 연산동역점
  • 직  원  수 7명

본 정보는 더본코리아 홍콩반점0410 부산연산동에서 제공한 자료입니다.
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근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
부산 연제구
단물곤물 연산점단물곤물 연산점 홀서빙 및 매장관리 정직원 구합니다.스크랩요약보기새창보기 11:00~23:00 월급
2,200,000
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8,350
05/14
부산 연제구
더본코리아 홍콩반점0410 부산연산동홍콩반점 연산동역점 주방 경력직 정직원 모집합니다스크랩요약보기새창보기 09:30~21:20 월급
2,400,000
05/17
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아부리야주방쉐프, 보조, 홀매니저, 홀서빙 남여 정직원 및 평일/주말알바 구함스크랩요약보기새창보기 18:00~24:00 시급
9,000
05/14
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배비장보쌈 주식회사배비장보쌈 해운대점,구서본점 '주방/홀'직원모집(+주방조리'남'급구+)스크랩요약보기새창보기 10:30~21:30 월급
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GS25연산연일점주말 (금토) 야간 아르바이트 대모집스크랩요약보기새창보기 23:00~08:00 시급
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05/17
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e-씨푸드[급구]주방보조 남녀모집 경력자우대 초보자환영스크랩요약보기새창보기 10:00~16:00 시급
8,350
05/08
부산 연제구
공린공린(중식당) 싹싹한 홀서빙알바생급구함 강추강추 대강추 (정직원,알바)스크랩요약보기새창보기 10:00~21:30 월급
2,100,000
13시간전
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취원(중식당)[부산/취원] 홀 정직원/아르바이트 구합니다[초보/경력자환영]스크랩요약보기새창보기 10:30~22:00 월급
2,100,000
05/14
부산 연제구
미식가의 구이홀서빙 매니저 / 홀서빙 파트 알바 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 15:00~02:00 시급
8,350
05/16
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대패1900점장 구합니다스크랩요약보기새창보기 11:00~23:00 월급
2,650,000
26분전
부산 연제구
홍유단연산점 홍유단 평일오전/오후 / 주말 아르바이트모집합니다스크랩요약보기새창보기 18:00~22:30 시급
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밥맛나는 세상 부전점[서면]+주방(보조)직원-경력자/월-금/10~15시/4~50대지원바람스크랩요약보기새창보기 10:00~15:00 시급
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3시간전
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디비케이[2주근무급구]의류포장알바/파트타임/즉시출근/단기/단순업무스크랩요약보기새창보기리뷰점수 6작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
13:00~22:00 시급
8,350
05/13
부산 연제구
제이[주,야간 관리사 모집합니다]스크랩요약보기새창보기 00:00~24:00 월급
5,000,000
05/15
부산 연제구
아이스크림할인판매점아이스크림 판매 아르바이트 모집(20일부터 근무)스크랩요약보기새창보기 12:00~18:00 시급
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05/15
부산 연제구
케이텍맨파워[홈플러스 연산점]롯데 햄 만두 시식 단기 직원 모집스크랩요약보기새창보기 13:00~21:00 일급
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05/14
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김여사해물칼국수주방 이모 구함스크랩요약보기새창보기 10:00~15:00 시급
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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